Az emberek türelmetlenek: nem hajlandók várni az elismerésre és az előmenetelre, most, a jelenben akarnak hatáskört és sikert. Olyan vállalatot keresnek munkahely-ként, ahol kemény követelmények is vannak, de ahol hibákat is elkövethetnek, hiszen csak az nem hibázik, aki nem dolgozik.
Kiváló vezetők : rövidítve. In: Korszerű Vezetés 29 (1997) 3 p. 48-56.

Adatokból intelligencia – A független információs tanácsadó szempontjai

Előadás, 2018. márc. 26., Nemzeti Közszolgálati Egyetem

Az E-Közszolgálati Tudományos Diákkör 17.30-tól tartja soron következő előadását (Nemzeti Közszolgálati Egyetem Oktatási Épület, O-112-113 terem, Facebook-esemény: https://www.facebook.com/events/1030330153771671/ ).

A rendezvény során Adatokból intelligencia – A független információs tanácsadó szempontjai címmel tart előadást Dr. Mikulás Gábor. A beharangozó: „Szeretnéd megtudni mi is az információbrókerség? Kíváncsi vagy, hogy milyen szempontok szerint választ egy információs tanácsadó? Mélyebb bepillantást szeretnél ezen univerzális szakma rejtelmeibe? Érdekel az üzleti intelligencia és az adatok üzleti értéke? Szívesen részt vennél egy izgalmas és interaktív előadáson, ahol garantáltan jól fogsz szórakozni? Akkor itt a helyed! Ezen az előadáson mindegyik kérdésre választ kaphatsz!”

Hozzászólás